教育部辦公廳等七部門關(guān)于聯(lián)合開展2025年度高校畢業(yè)生等重點群體促就業(yè)“國聘行動”的通知

來源：教育部辦公廳等七部門點擊：2025-04-21 00:00:00收藏本文當(dāng)前位置：教育部 教育部文件 正文

教就業(yè)廳函〔2025〕11號

　　各省、自治區(qū)、直轄市教育廳（教委）、人力資源社會保障廳（局）、國資委、團委、婦聯(lián)、工商聯(lián)、總臺地方總站，各計劃單列市教育局、人力資源社會保障局、國資委、團委、婦聯(lián)、工商聯(lián)，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團教育局、人力資源社會保障局、國資委、團委、婦聯(lián)、工商聯(lián)，各中央企業(yè)，部屬各高等學(xué)校、部省合建各高等學(xué)校：

　　為深入貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署，以推動高質(zhì)量發(fā)展為基礎(chǔ)，深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，充分發(fā)揮國有企業(yè)就業(yè)引領(lǐng)作用和民營企業(yè)在穩(wěn)就業(yè)中的重要作用，多措并舉擴大就業(yè)容量、提升就業(yè)質(zhì)量，促進高校畢業(yè)生等重點群體高質(zhì)量充分就業(yè)，按照《中共中央 國務(wù)院關(guān)于實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略促進高質(zhì)量充分就業(yè)的意見》部署要求，教育部、人力資源社會保障部、國務(wù)院國資委、共青團中央、全國婦聯(lián)、全國工商聯(lián)和中央廣播電視總臺決定聯(lián)合開展2025年度高校畢業(yè)生等重點群體促就業(yè)“國聘行動”?，F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下。

　　一、活動時間

　　2025年3月—8月

　　二、活動主題

　　奮發(fā)有為·國聘行動

　　三、對象范圍

　　2025屆普通高校畢業(yè)生，2023屆、2024屆離校未就業(yè)畢業(yè)生等重點群體。

　　四、工作安排

　　（一）深入挖掘就業(yè)崗位。各地各單位要加力落實就業(yè)優(yōu)先政策，準(zhǔn)確把握當(dāng)前就業(yè)面臨的風(fēng)險挑戰(zhàn)，把促進高校畢業(yè)生就業(yè)作為民生頭等大事，明確目標(biāo)任務(wù)、細化工作措施、增強工作合力，聚焦重點產(chǎn)業(yè)和人才需求量大的區(qū)域和領(lǐng)域，深入挖掘就業(yè)崗位。強化數(shù)字賦能，積極搭建用人單位和高校互聯(lián)互通、訪企拓崗、洽談對接的平臺，推進線上線下一體服務(wù)，全面提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量。鼓勵各地組織優(yōu)質(zhì)用人單位開展跨區(qū)域招聘引才活動，深化校地、校企合作，提升崗位利用率和訪企拓崗的實效性，鼓勵有條件的地方推動“青年就業(yè)驛站”加入國聘行動就業(yè)促進活動，為畢業(yè)生跨區(qū)域求職就業(yè)提供短期住宿和就業(yè)指導(dǎo)等公益服務(wù)。

　?。ǘ┘邪l(fā)布就業(yè)信息。各地各單位要鼓勵、支持、引導(dǎo)各類企事業(yè)單位積極參與“國聘行動”促就業(yè)活動。各用人單位要自覺遵守行業(yè)規(guī)范，依法依規(guī)發(fā)布用人需求，明確招聘條件和招聘人數(shù)，在國聘招聘平臺、中智招聘平臺、國家大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺、中國人力資源市場網(wǎng)、中國公共招聘網(wǎng)、高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺、團團微就業(yè)、全聯(lián)人才在線、中國婦女人才網(wǎng)等線上平臺，設(shè)置活動專欄，集中發(fā)布崗位信息，持續(xù)舉辦各類行業(yè)性、區(qū)域性專場招聘活動。有關(guān)招聘平臺要切實履行社會責(zé)任，為用人單位招聘、畢業(yè)生求職提供精準(zhǔn)的崗位匹配推送服務(wù)。

　　（三）開展“國聘行動+”宣傳推介活動。結(jié)合畢業(yè)生就業(yè)需求，創(chuàng)新“國聘行動”開展方式，具備條件的地方、高校和企業(yè)用人單位，可通過中央廣播電視總臺央視頻等融媒體宣傳渠道，持續(xù)開展形式多樣的招聘宣傳，鼓勵將線下活動通過聯(lián)動直播等形式擴大宣傳范圍，全面提升宣講活動的覆蓋面和實效性。各地各單位要充分發(fā)揮協(xié)同優(yōu)勢，以促進新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系為導(dǎo)向，結(jié)合引才政策發(fā)布、招才引智等活動，組織區(qū)域性、行業(yè)性、聯(lián)盟性、主題性的融媒體招聘活動，持續(xù)擴大“國聘行動”促就業(yè)合力。充分發(fā)揮國有企業(yè)示范引領(lǐng)作用和民營企業(yè)在穩(wěn)就業(yè)中的重要作用，帶動各類用人單位積極參與，擴大就業(yè)容量。

　?。ㄋ模┘訌姰厴I(yè)生就業(yè)觀念教育引導(dǎo)。各地各高校要把就業(yè)教育作為全員、全過程、全方位育人的重要內(nèi)容，積極動員高校畢業(yè)生參與“國聘行動”推出的就業(yè)指導(dǎo)主題活動，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的成才觀、職業(yè)觀、就業(yè)觀，營造“職業(yè)無貴賤，勞動受尊重”、“三百六十行，行行出狀元”、“基層就業(yè)，同樣出彩”的良好輿論氛圍和社會環(huán)境。激勵高校畢業(yè)生到新疆、西藏等西部地區(qū)就業(yè)，引導(dǎo)高校畢業(yè)生投身重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，以擇業(yè)新觀念打開就業(yè)新天地。

　　五、工作要求

　?。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)。教育部門和高校要認真落實做好2025屆全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作要求，及時推送“國聘行動”促就業(yè)活動信息，組織動員高校畢業(yè)生積極參與，為用人單位開展線上線下校園招聘活動提供便利。人力資源社會保障部門要認真組織動員廣大用人單位、人力資源服務(wù)機構(gòu)、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園積極參加，開發(fā)優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，創(chuàng)新服務(wù)方式，拓寬服務(wù)內(nèi)容，規(guī)范市場秩序，營造公平就業(yè)環(huán)境。國資部門要指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)充分發(fā)掘崗位資源，以市場化手段發(fā)揮穩(wěn)崗促就業(yè)示范帶動作用。共青團組織要發(fā)揮密切聯(lián)系青年優(yōu)勢，動員更多的青年求職者和企業(yè)家等參與“國聘行動”促就業(yè)。婦聯(lián)組織要從加強就業(yè)指導(dǎo)、挖掘就業(yè)崗位、深化校企合作等方面入手，組織女企業(yè)家提供更多就業(yè)機會，幫助更多女性實現(xiàn)就業(yè)。工商聯(lián)組織要引導(dǎo)廣大民營企業(yè)積極參與“國聘行動”，圍繞重點領(lǐng)域、重點行業(yè)開展民營企業(yè)招聘引才專項活動，匯聚更多崗位資源，幫助更多高校畢業(yè)生等重點群體順利就業(yè)。

　?。ǘ﹪栏裾衅笇彶?。各地各單位要加強對招聘信息的審核，充分利用數(shù)字技術(shù)嚴格審查招聘單位資質(zhì)和招聘信息真實性、合法性，嚴厲打擊虛假招聘。要加強對招聘流程的監(jiān)管，扎實做好勞動權(quán)益保障，依法查處招聘過程中的虛假、欺詐和就業(yè)歧視等違法違規(guī)行為。要按照崗位需求合理制定招考條件，確定學(xué)歷層次，不得將畢業(yè)院校、國（境）外學(xué)習(xí)經(jīng)歷、學(xué)習(xí)方式（全日制和非全日制）、本單位實習(xí)期限等作為限制性條件。要加強對個人信息的保護，杜絕泄露求職者信息等情況。各招聘平臺要加強事前提示、事后監(jiān)管，尤其是對招聘企業(yè)資料的真實性、合法性應(yīng)審盡審，做好招聘信息審核把關(guān)和動態(tài)監(jiān)督。

　?。ㄈ┳龊眯麄骺偨Y(jié)。各地要認真做好“國聘行動”宣傳工作，運用新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺等渠道，廣泛宣傳促進高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)的政策措施、典型經(jīng)驗做法和畢業(yè)生投身重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)的典型事跡，積極營造良好就業(yè)環(huán)境。要及時掌握工作進度成效，定期匯總招聘數(shù)據(jù)，做好階段性工作總結(jié)，有關(guān)典型經(jīng)驗和做法及時報教育部、人力資源社會保障部、國務(wù)院國資委、共青團中央、全國婦聯(lián)和全國工商聯(lián)。

　　附件：“國聘行動”招聘平臺及聯(lián)系方式

教育部辦公廳 人力資源社會保障部辦公廳 國務(wù)院國資委辦公廳

共青團中央辦公廳 全國婦聯(lián)辦公廳

全國工商聯(lián)辦公廳 中央廣播電視總臺辦公廳

2025年4月14日

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